Interframe Подключение Софт Info Magic Фото Почта Карта Нарвы
Пользователь
Забыли пароль? Регистрация
Сейчас на сайте

Пользователей на сайте: 34

1 пользователь, 33 гостя

boogerman

Уничтоженные гравийные дорожки на променаде - это
Счётчики

LiveInternet

Рейтинг@Mail.ru



увольнение

наши права

#1
Гость
  • Статус: Легенда
  • Сообщения: 3976
  • Карма: -50
  • Пол:
    Не указано
ситуация такова:
женщина (ранее работавшая) находится в отпуске по уходу за ребенком (ребенок до 3 лет - 1,5г). в скором времени собирается возвращаться на свое рабочее место, но за период отпуска произошло изменение - уменьшение ставки - о,5 (ранее полная ставка). женщина не согласна с таким изменением в трудовом договоре. работодатель предлагает согласиться на пол ставки или увольнение. трудовая инспекция заявляет , что уволить в такой ситуации мать ребенка не достигшего 3 лет невозможно! бумаги на увольнение готовы.
вопрос: может кто сталкивался с такой проблемой и как она разрешилась? или может на форуме есть люди разбирающиеся в таких вопросах...
заранее благодарю.


0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#2
boogerman
  • Статус: Патриот
  • Сообщения: 846
  • Карма: 21
  • Пол:
трудовой договор, раздел 4, статья 92:
работодатель не может тебя уволить пока ребенок не достигнит 3-летнего возраста...

0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#3
volk
  • Статус: VIP персона
  • Сообщения: 13750
  • Карма: 1554
  • Возраст: 46
  • Пол:
к юристу пускай идет ..


-Интернет магазин серебряных изделий-Магазин: Narva Tallinna mnt 19c FAMA KESKUS  -

0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#4
Fanki
  • Статус: Говорун
  • Сообщения: 429
  • Карма: 6
  • Возраст: 30
  • Пол:
одно могу сказать надо что бы они уволили ту девушку тогда можно будет с них срубить нормально денег :-)
А потом можно и к юристу и по разным комисиям :-)


0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#5
Гость
  • Статус: Легенда
  • Сообщения: 3976
  • Карма: -50
  • Пол:
    Не указано
то то и оно и я знаю об этом законе и трудовой инспектор сказала что не могут уволить а бумаги готовы...и самое главное что решили это в отделе культуры.. я вот думаю сколько дураков на свете причем наглых....может они там хотят свою работу поменять....


насколько я узнавала трудовыми спорами занимается трудовая инспекция только и они к счастью бесплатные.. не хотсу денег хотсу работу


0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#6
volk
  • Статус: VIP персона
  • Сообщения: 13750
  • Карма: 1554
  • Возраст: 46
  • Пол:
что то похоже из мультфильма... один пишет ,другой дописывает :)
переведите не хотсу жденег хотсу работу


-Интернет магазин серебряных изделий-Магазин: Narva Tallinna mnt 19c FAMA KESKUS  -

0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#7
Гость
  • Статус: Легенда
  • Сообщения: 3976
  • Карма: -50
  • Пол:
    Не указано
пишу я волк что не ясного...хочу...


0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#8
Alexksch
  • Статус: Легенда
  • Сообщения: 2413
  • Карма: 67
  • Пол:
А работодатель знает о существовании такого закона и все раво настаивает на своем?


0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#9
Гость
  • Статус: Легенда
  • Сообщения: 3976
  • Карма: -50
  • Пол:
    Не указано
дело в том что за работодателем стоит отдел культуры города нарвы и их юристы.. завтра иду получать письмо с указанием пунктов закона по которым они решили уволить..самой даже интересно..


0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#10
kjsa
  • Статус: Легенда
  • Сообщения: 4262
  • Карма: 216
  • Возраст: 41
  • Пол:
Чего ж вы хотите, это ж отдел культуры!!!


Ансип - ошибка природы!http://mentov.ucoz.net/

0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#11
Crow
  • Статус: Легенда
  • Сообщения: 4423
  • Карма: 99
  • Возраст: 27
  • Пол:
засуди их =))


0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#12
Гость
  • Статус: Легенда
  • Сообщения: 1133
  • Карма: 7
  • Возраст: 9
  • Пол:
Ха ха. Вот она - демократия. Поплати сперва бабла адикам, а уж потом... если повезет, они тебе твои права обеспечат. Верной дорогой идёте товарисчи! :-D
Даешь диктатуру!

0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#13
Гость
  • Статус: Легенда
  • Сообщения: 3976
  • Карма: -50
  • Пол:
    Не указано
ааа говорят же товарищ бесплатно! трудовая инспекция бесплатно!!!!:)
у нас не демократия а у нас тотальная диктатура замаскированная под развязную демократию....


0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#14
slayer
  • Статус: Administrator
  • Сообщения: 9740
  • Карма: 621
  • Возраст: 32
  • Пол:
2 oriole
Предлогаю отправить твою историю в нарвские газеты.
СМИ это пожалуй лучший бесплатный рычаг воздействия на власть, точнее на её произвол. =)
Пиши статью о ситуации, и ещё лучше на диктофон записывай встречи с работодателем (может потом пригодится, а функция диктофона думаю найдётся в мобильном).


Явное лучше неявного = Explicit Is Better Than Implicit

0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#15
Гость
  • Статус: Легенда
  • Сообщения: 3976
  • Карма: -50
  • Пол:
    Не указано
так и планируется! готовлюсь!

но самое страшное... осознание и понимание того, что по ходу .. мало что воздействует на нашу власть...
хотя надежда умирает последней...поживем увидим...
и устроим....
:)
спасибо!


0 пользователя(ей) сказали спасибо:

#16
Гость
  • Статус: Легенда
  • Сообщения: 1133
  • Карма: 7
  • Возраст: 9
  • Пол:
Ну наконец то!

0 пользователя(ей) сказали спасибо:

Пользователи читающие эту тему: 2

1 пользователь, 1 гость